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Produtos Suprimento de Recursos Humanos Para obter a capacitação plena do desempenho dos indivíduos recém admitidos, dentro do contexto organizacional, é fundamental buscar e encontrar no ambiente externo ou interno aquelas pessoas que, pelo seu perfil e pelas suas qualificações, tenham as melhores condições de se adaptarem e, portanto, virem a colocar plenamente sua contribuição em favor dos objetivos da sua equipe e da Empresa. O Subsistema de Suprimento de Recursos Humanos é uma ferramenta de gestão construída com a finalidade de atender, qualitativa e quantitativamente, as demandas dos quadros de pessoal, ele provê conceitos, ferramentas e procedimentos para a perfeita integração dos novos empregados e seu acompanhamento nos períodos iniciais de trabalho, de maneira que mais rapidamente possam desempenhar suas funções nas posições que lhes forem destinadas. Dentro dessa finalidade o Subsistema abrange, também a análise dos desligamentos, como uma forma de fornecer "feedback" para futuros processos. Para o cumprimento de sua finalidade esse sistema está estruturado em quatro etapas:
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